
Мы усиленно вытесняем время пандемии коронавируса из нашего сознания. Однако стоит отметить, что на фоне огромной трагедии, изменений и ограничений были и те аспекты, которые мы сейчас можем рассматривать как «плюсы пандемии». Удаленная работа и ее различные вариации, безусловно, являются такими «плюсами». До недавнего времени удаленно могли работать представители очень ограниченного числа профессий, по крайней мере, так казалось работодателям. Никто не стал отвлекаться на то, чтобы понять, что имеющиеся сейчас инструменты делают такую работу возможной для действительно широкого круга профессий. Пандемия коронавируса заставила нас искать решения, которые позволили бы нам работать отдельно, но вместе. Оказалось, что это возможно. Во многих профессиях 90 % работы можно выполнять удаленно, из любого места. Это было доказано в те месяцы, когда работа на рабочем месте была ограничена.

Можно сказать, что удаленная работа уже воспринимается как нечто совершенно естественное. Все больше компаний принимают ее, предлагая удаленную работу на полный рабочий день или гибридную работу — систему, сочетающую удаленную работу с работой на месте в штаб-квартире компании. Теперь пришло время для естественного порядка вещей, то есть для модификации этой концепции. Удаленная работа начала развиваться и больше не ограничивается работой из дома. Стало очевидно, что можно совмещать работу и отпуск, а также работать из любой точки планеты, где есть доступ в интернет. Так появился термин workation. Термин «workation» пришел из английского языка и представляет собой сочетание слов «работа» и «отпуск», создавая потенциально мечтательную систему работы, гармонично сочетающую трудовые обязанности с отдыхом. Эта система работы стала настолько популярной, что человека, работающего таким образом, даже окрестили цифровым кочевником.
Цифровой кочевник — это человек, который ведет образ жизни, работая удаленно из любой точки мира, где есть доступ в интернет. Такая работа позволяет цифровым кочевникам реализовать свою потребность в путешествиях и изучении различных уголков мира в процессе профессионального развития.
Поиск баланса между жизнью и работой становится все более распространенным явлением во всех современных компаниях. Поэтому знать, что такое workation и как подготовиться к этому особому типу туриста — цифровому кочевнику, — крайне важно.
Для того чтобы полностью понять, что такое workation, важно отличить это понятие от стандартной удаленной работы, развившейся во время пандемии. Хотя обе формы имеют много общего, например возможность работать вне места работы или штаб-квартиры компании, мы можем обнаружить видимые различия, например, в площади рабочего пространства. В случае цифровых кочевников это совершенно свободное место, часто совмещенное с местом отдыха. Удаленная работа в ее базовом понимании — это в основном работа из дома. Различия можно заметить и в графике работы. При удаленной работе чаще всего у сотрудника есть конкретные часы, когда он может быть доступен, и определенное время, когда он должен быть в состоянии связаться с работодателем или командой. Цифровой кочевник путешествует во время работы и работает во время путешествий, и его рабочее время не укладывается в строго определенные временные рамки.
Казалось бы, такая работа — воплощение мечты каждого. Однако у нее есть много минусов, о которых стоит помнить. Один из них заключается в том, что для такой работы нужно быть очень целеустремленным, планомерным и уметь мотивировать себя на выполнение профессиональных обязанностей, особенно если за окном красивое бирюзовое море, пальмы, а в открытое окно проникает жара. Именно здесь свою роль и гибкость могут отлично проявить средства размещения, которые, несомненно, должны рассматривать цифровых кочевников в качестве своих постоянных гостей.

Вы занимаетесь бизнесом в сфере туризма, сдавая в аренду квартиры, комнаты и другие объекты. Вы знаете, что в вашем предложении должны быть индивидуальные гости, семьи или группы друзей, а в наше время еще и такой специфический тип туристов, как цифровой кочевник. Как же лучше всего подготовить жилье для цифрового кочевника, чтобы он чувствовал себя как в самом комфортном и удобном офисе и ничто не мешало его работе? Подготовка гостиничного номера для удаленной работы требует учета нескольких важных аспектов, которые помогут создать эргономичную и комфортную рабочую среду.
Познакомьтесь с ними поближе:
Стабильное и качественное интернет-соединение: Убедитесь, что в вашем отеле есть стабильное и быстрое интернет-соединение. Сообщите гостям на вашем сайте и в рекламных материалах, какую скорость интернета вы предлагаете и какое оборудование есть в каждом номере (например, роутер).

Конфиденциальность:
Хорошо спроектированная комната для работы должна обеспечивать конфиденциальность для гостя. У цифровых кочевников разные функции и профессии с разной чувствительностью к информации. Необходимо наладить с ними систему уборки, доставки еды или других действий, требующих их присутствия в арендуемом помещении.
Запаситесь водой, кофе и закусками:
Удаленная работа ничуть не легче офисной. Силы падают, и организм требует воды и сытных закусок. Если есть возможность, позаботьтесь о том, чтобы у вас было небольшое угощение для гостя, например орехи, сухофрукты или соленые закуски, а также запас воды. Кофе, чай и закуски часто приветствуются в рабочих помещениях, поскольку они помогают поддерживать энергию и концентрацию.
Доступ к достопримечательностям поблизости:
Если поблизости от вашего заведения есть какие-либо достопримечательности и места отдыха, стоит упомянуть о них в предложении для цифровых кочевников. Они с большей вероятностью выберут место, где можно отдохнуть и расслабиться после работы, чем то, где им нечего предложить.
Вывеска и продвижение: если в месте проживания есть рабочее пространство, стоит обозначить его соответствующим образом и рекламировать в маркетинговых материалах. Это привлечет путешественников-цифровых кочевников, которые ценят максимальный комфорт в пути.
Подготовка гостиничного номера для удаленной работы требует учета потребностей гостя в работе и комфорте. При правильном планировании и организации вы сможете создать эффективную рабочую среду и специальное предложение для растущей системы работы — workation.

Процент туристов, работающих удаленно, также известных как «цифровые кочевники» или «удаленные работники», значительно вырос за последние несколько лет. Этому способствовало множество факторов.
Как успешно внедрить предложение для цифровых кочевников в свой бизнес? Очень хороший вопрос, который подчеркивает вашу осведомленность о том, как реагировать на потребности меняющегося рынка в индустрии путешествий. Инвестируя в инструменты, которые также руководствуются этой идеей, вы получаете шанс заполнить свой календарь бронирования, поскольку не закрываетесь от какой-либо группы туристов.
Календарь бронирования BedBooking предусмотрел в своей системе функцию «удобства», которая позволяет владельцу арендуемого помещения отметить его готовность к бронированию для удаленной работы. Как владелец недвижимости, вы отмечаете, например, стол, стул, монитор и другое оборудование, которое будет готово и ожидает гостя в арендуемом помещении.

Точных данных о доле туристов, работающих удаленно, в общем количестве туристов нет, поскольку это динамично меняющаяся категория и зависит от ряда факторов, таких как географический регион и профессиональная отрасль. Однако можно с уверенностью сказать, что число людей, совмещающих удаленную работу с путешествиями, растет и уже представляет собой значительный сегмент туризма. Эта тенденция может оказать влияние на развитие индустрии путешествий и размещения в будущем, поэтому уже сегодня подготовьте свое предложение для digital-nomads.
Если у вас есть дополнительные вопросы — пожалуйста, свяжитесь с нами [email protected].